试用期离职提前几天提出申请?

苏小夕 18 0

  三天

  试用期内的劳动者只要提前三天辞职,无需用人单位批准,即可解除劳动合同。如果用人单位阻挠员工辞职,可以向劳动局监察大队投诉举报。

试用期离职提前几天提出申请?

  试用期前几天?

  试用期内的劳动者只要提前三天辞职,无需用人单位批准,即可解除劳动合同。如果用人单位阻挠员工辞职,可以向劳动局监察大队投诉举报。法律:《劳动合同法》(2012年修订)第三十七条:【劳动者提前解除劳动合同的通知】劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。试用期内,劳动者提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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  离开:注意事项

  一个忌,被负面情绪“劫持”。即使你和老板、同事关系不好,也没有必要在告别信中发泄愤怒,也没有必要抱怨雇主或老板的过错——不要天真地认为这样会赢得别人的“同情”和“帮助”。

  第二,避免吹嘘自己的成就或成绩。俗话说:“群众的眼睛是雪亮的。”既然要离开,无论唱多高的赞歌都很难挽回离开的决定。这时候,低调是必要的。

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  三大禁忌,无情冷血,对世界一无所知。很多时候,我们别无选择,圈子小,最后只能在同一个行业“打天下”。所以,不要吝啬感恩,不开心就可以说再见。

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